El empresariado de Córdoba viene trabajando con consultores, abogados y economistas para delinear una hoja de ruta que busca activar cambios en la legislación laboral: separar la reforma laboral de la sindical, concentrarse en puntos técnicamente viables que mejoren la productividad y reduzcan costos operativos, y evitar choques directos con los gremios que eleven la resistencia política. Leer más Navegación de entradasPasserini: “Escuchamos el mensaje de las urnas, vamos hacia una gestión de déficit cero” Trump y el plan para Ucrania: un acuerdo asqueroso y una traición flagrante
